Wir heißen JTI Austria GmbH ganz herzlich im Netzwerk der Handelskammer willkommen! Mit über 200 Jahren Geschichte ist das Unternehmen tief in der österreichischen Wirtschaft verwurzelt, und vereint als moderner Arbeitgeber mit internationaler Ausrichtung traditionsreiche Expertise mit verantwortungsvollem Handeln, Innovationsgeist und einem klaren Bekenntnis zu Nachhaltigkeit und Vielfalt.
JTI Austria: Tradition, Verantwortung und Innovation
JTI Austria zählt zu den führenden Unternehmen im heimischen Tabakmarkt und ist Teil des internationalen Netzwerks von JTI mit Hauptsitz in Genf. In Österreich blickt das Unternehmen auf eine über zwei Jahrhunderte lange Geschichte und verbindet diese Tradition mit einer klaren Ausrichtung auf Innovation, verantwortungsvollem Handeln und einem starken Miteinander im Team.
Ein Unternehmen mit Geschichte – und Zukunft
Die Wurzeln von JTI Austria reichen bis ins Jahr 1784 und die damals von Kaiser Joseph II. gegründete Österreichische Tabakregie, später Austria Tabak, zurück. Damit ist die österreichische Gesellschaft nicht nur eine der traditionsreichsten im Konzern, sondern auch ein bedeutender wirtschaftlicher Akteur mit langer lokaler Verankerung. Auch Kunst und Kultur spielen eine wichtige Rolle: Mit der JTI Collection bewahrt das Unternehmen eine der bedeutendsten Sammlungen kunst- und tabakgeschichtlicher Objekte in in Europa.
Seit der Übernahme der Austria Tabak im Jahr 2007 durch JTI wurde der Standort kontinuierlich weiterentwickelt – sowohl personell als auch strukturell. Heute beschäftigt JTI Austria rund 500 Mitarbeitende in Wien, im Außendienst, im Großhandel sowie in der Forschung und Entwicklung.
Verantwortung und Vielfalt im Arbeitsumfeld
JTI Austria gilt seit Jahren als besonders attraktiver Arbeitgeber. Das Unternehmen wurde wiederholt als „Top Employer“ ausgezeichnet und nimmt im österreichischen Vergleich eine Spitzenposition ein. Grundlage dafür ist eine konsequent gelebte Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Chancengleichheit und langfristiger Personalentwicklung basiert.
Ein besonderes Augenmerk liegt auf den folgenden Aspekten:
- Diversität: Die Belegschaft ist international zusammengesetzt und umfasst Mitarbeitende aus über 30 Nationen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle und gezielte Weiterbildungsangebote ergänzen das Profil eines modernen Arbeitgebers mit internationalem Anspruch.
- Individuelle Förderung: Gezielte Weiterbildungsangebote unterstützen die persönliche und berufliche Entwicklung.
Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement
Neben der geschäftlichen Tätigkeit legt JTI Austria großen Wert auf gesellschaftliches Engagement und nachhaltige Unternehmensführung. Initiativen zum Umwelt- und Klimaschutz, die Unterstützung sozialer Einrichtungen sowie der Dialog mit lokalen Partnern sind feste Bestandteile der Unternehmensstrategie.
Auch im Inneren des Unternehmens spiegeln sich diese Werte wider – etwa durch Programme zur Förderung von Gleichstellung, durch integrative Personalpolitik und durch moderne Arbeitsplatzgestaltung, die auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden abgestimmt ist.
Internationales Know-how, lokale Stärke
Als Teil eines weltweit agierenden Konzerns profitiert JTI Austria vom internationalen Wissens- und Technologietransfer – kombiniert mit einem tiefen Verständnis für die Besonderheiten des österreichischen Marktes. Die Mitarbeitenden bringen ihre Expertise in Bereichen wie Marketing, Vertrieb, Regulatory Affairs und Forschung ein und arbeiten eng mit Kolleg:innen aus anderen europäischen Ländern zusammen.
Die Rahmenbedingungen als auch die Wahrnehmung der Tabakbranche unterliegen einem stetigen Wandel. Diesem begegnet JTI Austria mit Werten wie Traditionsbewusstsein, Offenheit gegenüber Neuem und der Fähigkeit zur Weiterentwicklung und setzt damit ein Zeichen für Beständigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
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